Plénière 2 : Management de la mixité des métiers pour booster l’égalité salariale et professionnelle femmes-hommes, un enjeu économique et social pour les entreprises en période de crise !
Mixité des métiers et des formation Comment prévenir les Stéréotypes et préjugés qui affectent les candidat-e-s et les métiers en tension : métiers mal connus, candidat-e-s sous-estimé-e-s ou discriminé-e-s ? Métiers porteurs ou métiers discriminés, ou en besoin de main-d’œuvre ? Comment accompagner le…